Alejandra Hernández


Gerente de Servicio de Soporte Técnico de Cisco

Tras participar en el evento interno de Cisco “Women of Impact” en marzo de 2018, Alejandra decidió que era momento de lanzar y formalizar una organización de empleados -PRIDE Cisco México- con la finalidad de abrir la conversación sobre temas de interés LGBT+ y construir un espacio seguro dentro de la empresa. Desde entonces, Hernández ha sido invitada a diferentes paneles en su mayoría relacionados a Familias LGBT+ y Maternidad/Paternidad LGBT+. Además participa como mentora en el programa “Proud Mentorship” de Cisco México. Es responsable de facilitar la interacción entre los equipos y asegurar que los clientes de Cisco obtengan el soporte técnico que requiere. Desde su posición permite a la empresa desarrollar relaciones con los socios y clientes y la ayuda a romper paradigmas e influenciar a las áreas de Recursos Humanos y otras organizaciones para habilitar conversaciones alrededor del colectivo LGBT+

Como parte de los valores de la empresa, promovemos que las personas podemos ser quienes realmente somos”.