Ilustración: Alberto Caudillo
La mejor estrategia para impulsar la diversidad y la inclusión (I&D) es el ejemplo, dice Daniel Brimmer. Por ello, participó en el desarrollo y el lanzamiento de ‘Soy yo’, el primer producto en Latinoamérica enfocado a I&D de Scotiabank, junto con Visa, la empresa donde trabaja desde 2018, “un producto financiero que respeta y demuestra aprecio a todas las personas, aceptando diferencias y similitudes, independientemente del grupo étnico, género u orientación sexual” y que, además, logró sobrepasar sus KPI de campaña digital.
Brimmer es líder del capítulo LGBT en la agenda de I&D en Visa México. “Es la primera compañía en la que he tenido el apoyo del comité ejecutivo para desarrollar un plan estratégico de diferentes acciones para lograr una cultura de I&D”, señala.