Daniel Juárez

Líder del equipo de Market Development de Novartis en México

Como líder del equipo de Market Development de Novartis en México algunas de las responsabilidades de Daniel Juárez son impulsar el desarrollo del equipo de México, trabajar con los líderes de equipos en otros países de la organización para asegurar la colaboración y coordinación de acciones globales y contribuir en el cumplimiento de las metas económicas y de crecimiento del área y de la compañía. Pero también forma parte del comité de Diversidad e Inclusión, específicamente del pilar de Género y Orientación Sexual. Entre los logros de su equipo está el haber obtenido la certificación Equidad MX, la cual certifica a Novartis como una de las mejores empresas para trabajar en México en el ámbito LGBT. ·”No sólo se trata del impacto en inclusión, sino también en cómo un colaborador puede desarrollarse laboralmente si se siente aceptado, feliz y pleno en su lugar de trabajo”, señala Juárez.

En una empresa en la que trabajé, escuché a alguien que dijo: “la gente murmura cuando no sabe, pero cuando les dices las cosas, ya no hay sobre qué murmurar”. En ese momento decidí que no iba a permitir acosos sobre mi preferencia sexual, ni comentarios hirientes, ni indirectas, ni rumores; pero sobre todo, decidí que no iba a trabajar en un entorno donde no me sintiera seguro y respetado en ese aspecto”.